De vraag naar geestelijke gezondheidszorg in de huisartsenpraktijk blijft groeien. Tegelijkertijd merken steeds meer organisaties dat het organiseren van POH-GGZ-zorg specifieke kennis, schaalgrootte en ondersteuning vraagt.
Of je nu een huisartsenorganisatie, GGZ-instelling of op een andere manier werkgever voor POH-GGZ professionals bent: een overname van deze POH-GGZ professionals – en daarmee de zorg die door hen geboden wordt – kan rust, continuïteit en toekomstbestendigheid brengen.
Waarom kiezen organisaties voor overdracht?
Veel werkgevers van POH-GGZ overwegen hun zorgverlening (deels) over te dragen. Redenen die we vaak horen:
- Gebrek aan schaalgrootte
- Arbeidsmarktkrapte
- Wens voor focus op kernactiviteiten
- Financiële knelpunten achterliggende financiering
Jobke Debats, eigenaresse J&J Totale Zorg: “Goed werkgeverschap in de zorgsector vraagt om steeds meer professionalisering en schaalgrootte. Om onze medewerkers en opdrachtgevers ook in de toekomst continuïteit, doorontwikkeling en de juiste ondersteuning te kunnen bieden, is het een logische stap om aan te sluiten bij een organisatie die hierin gespecialiseerd is.”
Praktijksteun als ervaren overnamepartner
Praktijksteun is sinds 2009 gespecialiseerd in POH-GGZ-zorg binnen de huisartsenzorg. Met meer dan 500 samenwerkingen met huisartsen en ruim 200 POH-GGZ professionals zijn we uitgegroeid tot een betrouwbare partner voor zorgorganisaties die hun POH-GGZ willen borgen of overdragen.
Wat ons kenmerkt:
- Focus op kwaliteit
- POH-GGZ-specialisatie
- Goed werkgeverschap
Claudia van Mook, POH-GGZ over de overname van J&J naar Praktijksteun: “Ik ben van mening dat de overname geen verlies is, maar juist nieuwe mogelijkheden biedt. Natuurlijk is het wennen, want het verschil kan bijna niet groter zijn, maar ik vind Praktijksteun een mooi bedrijf om voor te werken. Er is support, betrokkenheid en ruimte om mijn werk goed te doen.”
Voordelen van overdracht naar Praktijksteun
- Continuïteit en kwaliteit: stabiele personeelsinzet en behoud van kwaliteit van zorg.
- Meer personeelscapaciteit: ruimte om personeel en middelen te richten op kernactiviteiten.
- Bewezen ervaring met implementatie: van contractovername tot personeelsbehoud.
Meer informatie
Lees meer:
Samen verder
Praktijksteun begeleidt de overdracht zorgvuldig – van eerste gesprek tot daadwerkelijke implementatie. Zo zorgen we dat professionals zich thuis blijven voelen en dat de zorg voor patiënten doorgaat, zonder onderbreking.
Jobke Debats, eigenaresse J&J Totale Zorg: “De overdracht heeft mij veel rust gegeven. Met Praktijksteun als nieuwe werkgever weet ik dat de toekomst van de POH-GGZ-collega’s in goede handen is.”
Wil je verkennen wat een overname voor jouw organisatie kan betekenen?
Neem vrijblijvend contact op met:
Nanco van Arkel
Adviseur (POH-)GGZ in de huisartsenzorg / Founder PRO Groep
📧
📞 06 267 953 12
Voor de zorg, achter de professional.